海南大学激活“雁阵效应”,构筑人才高地!
2018年4月13日以来,海南大学充分利用海南自由贸易港政策优势,积极引进海内外优秀人才,“雁阵”人才梯队格局正在积极构建,高水平人才高地正在逐步形成。
<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;">引进具有博士学位的高层次人才1536人,自主培育国家级人才27人,高水平学科带头人(含国家级人才)由38人增长到137人……2018年4月13日以来,海南大学充分利用海南自由贸易港政策优势,积极引进海内外优秀人才,“雁阵”人才梯队格局正在积极构建,高水平人才高地正在逐步形成。</p>
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<p id="_img_parent_tmp" style="text-align:center"><img data-imgfileid="100144250" data-ratio="0.5825" data-s="300,640" data-src="https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_png/8hO3ica2FdqicotjiaYyDibGZjZvp7lFejAGibXmqDVMNyEnaBINTKbYKCRjRjjSIWl7Zl0jpWgfh0z262xMicYNykNg/640?wx_fmt=png&from=appmsg" data-type="png" data-w="800" data-original-style="vertical-align: middle;width: 100%;" data-index="1" src="https://cmsimg.peopledigital.com.cn/2024/04/22/99f5208e-6524-45d8-a16a-c08e95fb0a7d.png" _width="100%" __sec_open_place_holder__="true" data-sec-load-status="2" crossorigin="anonymous" alt="图片"></p>
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<p style="text-align: center; text-indent: 0em;"><span style="font-size: 14px;">海南大学校园一角</span></p>
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<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;"><strong>因事而引 以需而引 “清单式”引才</strong></p>
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<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;">近年来,海南大学紧紧抓住部省合建和海南自贸港建设重大历史机遇,坚持“支撑引领、特色取胜、高位嫁接、开放创新”的办学思路,坚持党管人才原则,深入实施人才强校战略,创新人才引进、培养和使用机制,出台了《海南大学深入实施新时代人才强校战略的若干措施》等系列制度文件,形成了党委统一领导,组织人事部门牵头抓总,科技、教学、财务等职能部门密切配合,二级单位主动作为,全校广泛参与的人才工作格局。</p>
<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;">海南大学积极响应海南省“百万人才进海南”行动计划、“聚四方之才 共建自贸港”招才引智、中国(海南)人才交流大会等活动,借助欧美同学会、海外华侨华人商会等引才平台,利用国聘网等第三方专业招聘机构,连续5年举办“国际青年学者论坛”,面向全球公开招聘特需急需人才等引才方式,围绕博士学位授权点、一流本科专业、协同创新中心和科研创新平台等重点建设任务,实施人才引进“矩阵式”规划,纵向明确各学科人才引进的重点方向,横向明确引进人才的层次,鼓励各学科和科研机构以需求为牵引,聚焦推动“大平台、大项目、大成果”建设任务,坚持“因事而引”“以需而引”,实现“清单式”引才。</p>
<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;">“海南有需求、海大有作为”!海南大学加快构建海南自由贸易港建设各重点领域的人才高地。持续围绕在“南繁与热带高效农业”“生态文明”“海洋科技”“全健康”“信息技术”“自贸港发展与制度创新”“文化与旅游”七个领域聚集人才,今年已成功引进若干名在航空航天、南繁育种、深海科技等领域的国家级人才及学术带头人。</p>
<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;">栽好梧桐树,引得凤凰来!</p>
<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;">6年来,海南大学共引进具有博士学位的高层次人才1536人,其中,外籍人才90人;具有海外留学工作经历人数658人,占比42.8%。35周岁及以下新引进人才957人,占比62.3%。该校国家级人才由5人增加到66人,其中“80后”“90后”教师共23人;学校自主培育国家级人才27人;高水平学科带头人(含国家级人才)由38人增长到137人。</p>
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<p id="_img_parent_tmp" style="text-align:center"><img data-imgfileid="100144249" data-ratio="0.48264984227129337" data-s="300,640" data-src="https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_png/8hO3ica2FdqicotjiaYyDibGZjZvp7lFejAGZlZQwlCphP3qfQdznJ04yMSb0odv2gKtiaBW7t9SW4iaonOeibfk49DQw/640?wx_fmt=png&from=appmsg" data-type="png" data-w="634" data-original-style="vertical-align: middle;width: 563px;height: 272px;" data-index="2" src="https://cmsimg.peopledigital.com.cn/2024/04/22/78a2ae37-e4ee-45ba-8f43-44319cdc31b7.png" _width="563px" __sec_open_place_holder__="true" data-sec-load-status="2" crossorigin="anonymous" alt="图片"></p>
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<p style="text-align: center; text-indent: 0em;"><span style="font-size: 14px;">海南大学校园环境优美</span></p>
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<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;"><strong>多措并举让人才“安居乐业”</strong></p>
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<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;">既要筑巢引凤来,更要固巢留凤栖!</p>
<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;">海南大学积极构建多元同行学术评价体系,激励教师发展内生动力:</p>
<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;">学校持续深化人才发展制度改革,出台人才引进、人才培养、教师分类管理、岗位设置、职称评聘、教师考核、薪酬分配等人事制度改革文件40余项。坚决落实教育评价改革精神,着力破除“五唯”,构建优良的学术生态和人才生态。——实施高层次人才专业技术职务特别评审聘任委员会制度,对引进人才的职称和待遇实行“一人一议”,为学校“双一流”建设提供了坚实的人才引进保障。——健全多元学术评价体系,在人才引进、职称评审和岗位聘任中,积极推进由“行政学术评价”向“同行学术评价”的转变,启动实施“海南大学卓越学者计划”,激发教师队伍的内生动力,探索全周期递进式人才培养体系。</p>
<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;">海南大学加强人才成长平台建设,助力人才队伍能力提升。学校紧紧抓住全国重点实验室重组机遇,谋划建设国家级平台,获批共建“热带作物生物育种”和“数字医学工程”2个全国重点实验室,共建国家耐盐碱水稻技术创新中心,深层助推学校成为海南乃至国家人才中心和创新高地建设。</p>
<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;">此外,构建人才协同服务平台,增强人才事业认同感。为营造良好的人才发展环境,学校不仅为人才提供人、财、物等“硬件”方面的支持,更不断加大人才服务等“软件”方面的保障力度。从人才引进到入职后发展的各个阶段,学校不断优化各项业务办理流程,建立“一站式”服务平台和“安居乐业”综合服务平台,打造高效的“个性化协同服务”新模式。学校党委书记、校长与高层次人才不定期开展交流座谈会,从“业务”和“情怀”上提升人才服务效能,打造人才“安居乐业”的良好生态。</p>
<p style="text-indent: 2em; text-align: justify;">2023年,海南大学获批国家自然科学基金项目270项,集中期立项排名全国第36位,获批国家社科基金22项…… 头雁引领,群雁齐飞!海南大学人才聚集效应不断凸显,海南自贸港的高层次人才高地初具雏形!</p>
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